Ești persoana pe care o căutăm dacă:
- Ai studii medii profil: mecanic/electric
Obiectivul tău principal va fi:
- Realizarea lucrărilor de punere în funcţiune, exploatare, întreţinere, scoatere din funcţiune a surselor ce utilizează procese de ardere (flacără/foc) pentru producerea energiei termice necesare funcţionării instalaţiilor de uz industrial, cum ar fi: cazane/maşini de abur, turbine şi echipamente auxiliare ş.a.
Provocările tale vor fi:
- Însușirea metodelor specifice de lucru; studierea documentaţiei specifice (specificaţii tehnice, tehnologii, desene, standarde/norme tehnice, proceduri/instrucţiuni de lucru ş.a.) şi realizarea lucrărilor conforme cu aceasta
- Executarea lucrărilor aferente sau conexe producerii şi distribuţiei energiei termice, cuprinzând:
- operaţii de pornire/oprire şi întreţinere a sursei de căldură (flacără/foc) la instalaţii de uz industrial
- operaţii de reglare a procesului de ardere
- operaţii de pornire şi oprire a pompelor de alimentare, ventilatoarelor, aerotermelor ş.a.;
- dirijarea sistemului de distribuţie în conformitate cu cerinţele consumatorilor
- executarea operaţiilor programate, constatări, raportări şi remedieri în urma accidentelor tehnice (deranjamentelor)
- alte lucrări aferente sau conexe producerii şi distribuţiei energiei termice
La Aerostar ne mândrim cu faptul că oferim oportunități de carieră pe termen lung și angajamente stabile.
Suntem o companie care își respectă angajații și promovăm un mediu de lucru sigur. Ne asigurăm că puterea de cumparare a salariaților noștri este menținută prin indexări anuale.
Pentru a răsplăti eforturile și loialitatea angajaților noștri oferim: un pachet de 3 prime anuale, tichete de masă (cu o valoare de 40 lei pentru fiecare zi lucrată) și vouchere de vacanță.
Pentru a ușura povara financiară a angajaților care fac naveta în fiecare zi, pentru a ajunge la locul de muncă, oferim decontarea parțială a costurilor de transport.
Susținem creșterea profesională a angajaților noștri prin oferirea de oportunități de formare și dezvoltare continuă.
În recunoașterea importanței echilibrului între viața profesională și cea personală oferim concedii de odihnă, cuprinse între 23 și 28 de zile lucrătoare pe an, în funcție de vechimea în muncă a fiecărui angajat.
Competențe și aptitudini necesare pentru o carieră în aviație
Abilități tehnice - capacitatea de analiză și rezolvarea problemelor, capacitatea de a gândi rapid, chiar și în situații limită.
Pasiune - odată ce ești pasionat, vei găsi tot timpul noi motive de a-ți alimenta setea de cunoaștere, dorința de a deveni cel mai bun și deschiderea către a asimila cât mai multe noțiuni.
Atenție la detalii - un criteriu esențial pentru un domeniu care se bazează pe date exacte și servicii de înaltă siguranță.
Lucru în echipă - dacă cei care activează în industria aviatică nu ar fi capabili să lucreze în echipă, lucrurile ar scăpa foarte ușor de sub control. La Aerostar este o muncă de echipă care impune același nivel de implicare pentru toată lumea.
